蓋世汽車訊 據外媒報道，起亞汽車韓國工會表示，將暫時停止此前宣布的部分罷工，以尋求與公司進行進一步談判。在此之前，工會與起亞的管理層就薪資提升和延長退休年齡的問題已經進行了三個月的談判。

此前，工會表示在談判陷入僵局后，將從10月12日起限制六個工作日的工作時間，這將是起亞三年來的首次罷工行動。

一位起亞的工會成員對媒體表示：“我們決定暫停罷工計劃，并且將與管理層進行談判。”他還補充說，工會將在談判結束之后決定下一步的行動。起亞公司拒絕就工會的罷工計劃發(fā)表評論。

圖片來源：起亞

起工會的要求包括：將每月最低基本工資增加18.49 萬韓元（合138.12 美元），績效工資相當于起亞2022年凈利潤的30%，退休年齡從60歲提高到 64歲，并將每周的工作天數減少為4天。

上個月，擁有超過2.66萬名會員的起亞工會表示，其92.3%的會員已批準了罷工行動，取消罷工的條件是管理層接受他們的要求。

起亞工人提出罷工計劃的同時，其關聯(lián)企業(yè)現(xiàn)代汽車的工會剛剛成功避免了罷工，上個月該公司的工會與管理層達成了一項協(xié)議，將工人的年薪提高了約12%。

分析師表示，由于現(xiàn)代汽車及其關聯(lián)企業(yè)現(xiàn)代摩比斯的交易是在沒有任何罷工行動的情況下達成的，因此起亞的工會也很可能會避免任何重大的工業(yè)行動。

投資與證券機構Eugene Investment & Securities的分析師Lee Jae-il表示：“目前來看，起亞是唯一一家計劃展開實際罷工的企業(yè)，但是這不太可能給起亞帶來大規(guī)模罷工的動力，也不太可能讓起亞獨自罷工太長時間?！?/p>

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