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我們希望用責任來做這件事情，致力于打造電動車領域最專業(yè)招聘活動。

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店鋪更高效率找到所需要的人才。希望入駐企業(yè)可以更好地利用金牌供應商企業(yè)招聘版塊，及時

更新企業(yè)招聘信息。

以下是本期招聘的企業(yè)名單和聯(lián)系人：

12.05-12.12招聘匯總：

一、保定長安客車制造有限公司

招聘電話：03122354781

招聘郵箱：changanqichezp@163.com

聯(lián)系人：郭女士

(一)招聘職位：質量員

工資：面議

職位描述：

工作經驗：3-5年 負責生產過程中質量監(jiān)督。

職位要求：

本二以上學歷，熟悉沖壓生產業(yè)務。

(二)招聘職位：焊接技術員

工資：面議

職位描述：

工作經驗：1-3年

1、處理車間的技術工藝問題。

2、對車間進行工藝設計、技改技措。

3、了解相關車型的產品知識。

職位要求：

本科以上學歷

1、熟練應用繪圖軟件

2、了解焊裝生產工藝。

3、處理生產線技術工藝問題。

4.能夠進行工藝設計。

(三)招聘職位：空調工程師

工資：面議

職位描述：

工作經驗：3-5年 專用車車型設計 ，現(xiàn)場指導，節(jié)能降耗

職位要求：

本科以上學歷 繪圖，基本辦公軟件。

(四)招聘職位：法規(guī)試驗工程師

工資：面議

職位描述：

工作經驗：1-3年 法規(guī)專項，主攻3C、環(huán)保方向，兼顧道路試驗等。

職位要求：

本科及以上學歷；責任心強，汽車或相關專業(yè)，有一定溝通能力、交際能力；有同行業(yè)工作經驗

優(yōu)先。

(五)招聘職位：沖焊工程師

工資：面議

職位描述：

專用車車身設計，現(xiàn)場指導，節(jié)能降耗

職位要求：

繪圖，基本辦公軟件 工作經驗：1-3年

(六)招聘職位：車身設計工程師

工資：面議

職位描述：

主責車身設計工作

職位要求：

1、懂得基本的車身結構；

2、掌握三維設計能力。 工作經驗：1-3年

(七)招聘職位：內外飾工程師

工資：面議

職位描述：

負責內外飾設計，主攻外飾方向

職位要求：

照片處理、美術功底、責任心強。 工作經驗：1-3年

(八)招聘職位：液壓工程師

工資：面議

職位描述：

專用車液壓設計，現(xiàn)場指導，節(jié)能降耗

職位要求：

繪圖，基本辦公軟件 工作經驗：1-3年

二、珠海泰坦能源電子技術有限公司

招聘電話：0756-3325401

招聘郵箱：168@163.com

(一)招聘職位：項目工程師

招聘人數：10人

工資：面議

任職資格：

1、大專以上學歷，自動化、電氣、電子、自控、工程管理等相關專業(yè)；

2、看懂電子、電氣原理圖紙，能獨立操作；

3、熟悉電氣系統(tǒng)安裝調試；

4、有電動汽車充電行業(yè)經驗優(yōu)先；

5、三年以上工程項目企業(yè)現(xiàn)場施工管理、技術管理等工作經驗。

崗位職責：

1、根據部門下達的工作目標，制訂相應工作計劃并具體實施，保障所下達各項工作目標的實現(xiàn)

，并對本崗位所負責各項工作結果負責。

2、按照運營中心提供的項目技術需求，迅速提供具體的技術解決方案；

3、負責公司的售前、售后技術咨詢；

4、負責工程項目的實施安裝及工程外包的管理；

5、負責運營中心拓展部充電設備網絡布局技術方案，包括項目前期的技術支持、項目中期的現(xiàn)

場勘察、項目后期外包的現(xiàn)場施工及設備安裝。

6、負責運營中心拓展部充電設備銷售技術方案，包括項目前期的方案支持、項目中期的現(xiàn)場勘

察，項目后期的建設內容。

7、負責運營中心商務部標書制作中的技術方面的內容。

8、完成上級領導交辦的其他工作任務。

(二)招聘職位：業(yè)務拓展經理

招聘人數：2人

工資：面議

任職資格：

1、?？埔陨蠈W歷，電氣、電子技術等相關專業(yè)；

2、具有市場推廣、大客戶開拓工作經驗；

3、富有開拓精神和良好的團隊合作意識；

4、掌握電力產品相關知識，以及國家及當地的有關經濟政策、法律法規(guī)，了解國內外行業(yè)動態(tài)

；

5、有新能源汽車充電設施行業(yè)從業(yè)經歷者優(yōu)先。

6、熟悉北京地區(qū)市場情況，有相關場地(地產、物業(yè)、停車場、景區(qū))、相關行業(yè)(新能源汽

車、汽車租賃、互聯(lián)網平臺等)、電力部門資源的優(yōu)先。

崗位職責：

1、通過拓展拜訪及其他方式開展充電設施網絡建設市場拓展活動，發(fā)展與構建客戶網絡，與客

戶密切溝通；

2、跟蹤市場項目，收集客戶的意見及信息，及時調整市場拓展計劃并落實其按時實施；

3、負責充電設施建設所需停車場、物業(yè)單位、產權單位資源開拓和關系維護；

4、負責充電設施建設場站調研組織(包括：商業(yè)環(huán)境、交通便捷程度、車流量、治安狀況等)

、產權單位資源協(xié)調等。

(三)招聘職位：博士后研究人員

招聘人數：1人

工資：薪資待遇在15-20萬元左右，具體情況可以根據博士后的科研能力情況面議；

一、博士后研究課題

結合珠海泰坦電力電子集團有限公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，近期開展以下課題研究：

1、大功率寬輸出范圍的變流裝置最大效率不小于95%，注入電網電流總諧波畸變率小于3%；

2、電動汽車有序充電控制管理系統(tǒng)及電動汽車充放電設施檢驗檢測技術；

3、實現(xiàn)一體化充放電站監(jiān)控系統(tǒng)與儲能站內設備的實時監(jiān)控和數據采集，實現(xiàn)充放換站運營監(jiān)

控和儲能系統(tǒng)并網控制功能；

4、電池儲能系統(tǒng)規(guī)?；杉夹g，包括大功率儲能裝置及儲能規(guī)模化集成設計方法、大容量儲

能系統(tǒng)的監(jiān)控及保護技術、儲能系統(tǒng)冗余及擴容方法、儲能電站監(jiān)控平臺；

5、既可并網又可獨立運行的雙模式建筑光伏系統(tǒng)設計集成技術，雙模式逆變器關鍵技術；光/儲

(鋰電池)發(fā)電系統(tǒng)設計技術，儲能系統(tǒng)雙向變流技術及充放電優(yōu)化控制技術，光/儲(鋰電池

)發(fā)電系統(tǒng)。

階段性目標：

1、微網示范工程的系統(tǒng)容量不小于1MW，分布式電源中間歇式電源比例不小于50%，內部負荷供

電可靠性達到99.99%，電能質量滿足國家標準要求，可實現(xiàn)并網/孤島運行模式的切換；

2、微網逆變器額定容量≥100kVA，在額定工況下效率≥95%，可實現(xiàn)多臺逆變器自動并聯(lián)組網運

行；

3、光伏并網逆變器額定容量≥1MW，整機最高效率≥98%，額定電流總諧波畸變率≤3%，功率因

數可調，具備低電壓穿越功能；

4、500kW高效光伏充電控制器，在額定工況下效率≥98%，光伏最大功率跟蹤精度≥99%，并實現(xiàn)

多臺應用；

5、光/風/水/柴/蓄多能互補微網系統(tǒng)總體技術方案，系統(tǒng)多能互補微網穩(wěn)定控制策略及技術，

微網逆變器及多機并聯(lián)控制技術，高效智能儲能系統(tǒng)控制器，多能互補微網示范系統(tǒng)集成技術。

(四)招聘職位：系統(tǒng)運維工程師

招聘人數：1人

薪資：面議

任職要求：

1、對用友U8產品熟悉；

2、熟悉SQL的使用，檢討和發(fā)現(xiàn)實施與運維過程中的問題 ；

3、熟悉企業(yè)的財務管理；

4、善于溝通，具有較高的組織、溝通、協(xié)調能力。

崗位職責：

1、負責泰坦集團用友U8-ERP、熟悉U8財務、CRM(營銷與工程)、供應鏈， 生產等相關模塊更好

；

2、負責管理業(yè)務的各項流程。

(五)招聘職位：董事秘書

招聘人數：1人

工資：面議

任職資格：

1、二年以上的董事秘書、總經理秘書崗位工作經驗；

2、電腦操作熟練，熟練使用各類辦公軟件；

3、具有較強的溝通及協(xié)調能力；

4、英語六級，具備基本的英語翻譯能力。

崗位要求：1、承擔年度工作會議的資料準備和會務組織工作；

2、承擔經營責任狀簽訂的資料準備和會務組織工作；

3、參加指定的公司會議，及時整理會議紀要，按規(guī)定范圍下發(fā)；

4、對會議決定的事項和布置的工作，進行督促、檢查、催辦、并及時向公司執(zhí)行董事匯報；

5、負責董事相關的文書收發(fā)、運轉、檢查和文檔管理及保密工作；

6、協(xié)調與各部門的關系，促進相關工作的推進；

7、了解執(zhí)行董事的活動情況，做好相關工作日常安排；

8、負責執(zhí)行董事商務旅行的各項準備工作；

9、承擔部分翻譯、資料整理、文稿撰寫及文件管理工作；

10、承擔執(zhí)行董事的客人的接待工作；

11、執(zhí)行董事臨時交辦的其他工作。

(六)招聘職位：車身設計工程師

工資：面議

招聘人數：1人

職位描述：

主責車身設計工作

職位要求：

1、懂得基本的車身結構；2、掌握三維設計能力。

三、河南環(huán)宇賽爾新能源科技有限公司

招聘電話：0373-2512867

招聘郵箱：jiayi@huanyupower.com

(一)招聘職位：結構工程師

招聘人數：2人

工資：面議

要求：大專及以上學歷，機械設計與制造、機械設計及自動化、模具設計與制造、機電一體化等

理工類相關專業(yè)，能夠熟練操作CAD/proe/UG等三維軟件，細心、具有扎實的機械設計知識，具

有鈑金設計工作經驗，能根據具體的電池包或者電池柜的結構進行力學分析、熱管理分析、風流

道的合理性分析。

(二)招聘職位：研發(fā)工程師

招聘人數：2人

工資：面議

要求：

1、本科或以上學歷，電化學及化學相關專業(yè)，對電池材料較為熟悉，從事鋰電池行業(yè)工作2年以

上；

2、具有鋰電池材料專業(yè)技術知識和鋰電池相應知識，熟悉材料結構、性質、改性手段，熟悉材

料測試及評估等分析手段。

3、熟悉SPC、PDCA、IS09001:2008/IS014001:2004/TS16949 OHSAS 18001質量管理體系和環(huán)境管

理體系；

4、具有較強的問題分析處理能力及良好的溝通與管理協(xié)調能力；

5、具有鋰離子電池材料研發(fā)經驗，具有較強的統(tǒng)籌管理能力；

6、熟練使用Autocad、PRO/E、SolidWorks、CAXA等。

(三)招聘職位：普工

招聘人數：100人

工資：2000-4000元

1、年齡要求17-40歲，男女不限。

2、計件工資，一般2000-4000元/月，公司辦理養(yǎng)老和醫(yī)療等五項社會保險。

3、公司免費住宿，每天支付2.5元即可享受營養(yǎng)三餐。

(四)招聘職位：業(yè)務員

招聘人數：5人

工資：面議

1、負責跟進客戶的對賬、催款、訂單相關工作；

2、定期對銷售工具的完善，按規(guī)定完成；

3、崗位任職資格

4、教育背景：市場營銷、經貿或相關專業(yè)，大專以上學歷。

5、工作經驗：1年以上銷售工作經驗，接受過市場營銷體系培訓。

6、個人素質：有較強的組織、溝通、協(xié)調能力，較好的語言表達能力；較好的職業(yè)道德。

(五)招聘職位：結構工程師

招聘人數：2人

工資：3000-10000

崗位職責

1、專業(yè)零部件開發(fā)，完成圖紙、明細表等技術文件設計，并對完整性、統(tǒng)一性、正確性負責；

2、對新產品在試制、試驗中出現(xiàn)的問題，制定解決措施，并聯(lián)絡相關部門實施；

3、現(xiàn)場技術服務，及時解決汽車電子電器的技術質量問題；

4、根據內外質量反饋情況，對質量問題進行分析處理，聯(lián)絡各部門驗證質量整改情況，并協(xié)同

各部門完成整改；

5、完成領導交辦的其他工作。

任職資格

1、本科以上學歷、汽車電子電器或者電子自動化專業(yè)；三年以上的汽車電氣系統(tǒng)開發(fā)工作經驗

；

2、了解整車結構、熟悉整車電子、電器結構和功能，熟悉整車電氣系統(tǒng)的工作原理，具有整車

電氣系統(tǒng)開發(fā)的實際經驗；

3、熟悉整車電氣系統(tǒng)的專業(yè)技術，有汽車電子產品開發(fā)經驗者優(yōu)先；

4、具有較好的計算機技能，能熟練使用AUTOCAD、CATIA等2D3D計算機繪圖軟件和辦公軟件。

四、東莞市創(chuàng)明電池技術有限公司

電話：0769-23076581

郵箱：bing.huang@cham.com.cn

(一)招聘職位：倉管

招聘人數：1人

工資：3800-5500元/月

職位描述

職位類別：倉庫管理員

1、熟悉倉庫進、銷、存管理，對數據敏感；

2、具有良好團隊協(xié)作能力；熟練使用電腦辦公；

3、能夠操作電動叉車搬運貨物(持叉車證上崗)優(yōu)先。

(二)招聘職位：電工

招聘人數：1人

工資：4500-6000元/月

職位描述

職位類別：電工

1、男，25歲-38歲，高中/中專學歷；

2、責任心強，執(zhí)行力強，服從管理；

3、有電工證，熟悉工控自動化線路，單片機線路維修，有鋰電分容設備維修經驗。

4、薪資待遇：加班費按勞動法計算，月綜合工資4500-6000元；

5、福利待遇：公司包吃住，入職即買社保，享有崗位津貼，工齡工資，另外享有國家規(guī)定各種

假期等。

(三)招聘職位：機修

招聘人數：1人

工資：4500-6000元/月

職位描述

職位類別：鉗工/機修工/鈑金工 機電一體化 設備修理/保養(yǎng)

1、具有鋰電設備維修工作經驗2年以上，了解基礎的電氣知識；

2、熟悉裝配車間卷繞機、三合一、滾槽機等設備的維修保養(yǎng)；

3、能夠簡單進行機加工操作；

4、上級領導交辦的其他任務。

(四)招聘職位：設備部機修電工

招聘人數：2人

工資：4500-6000元/月

職位描述

職位類別：電子元器件工程師 電工 機電一體化

1、電子專業(yè)或有電路知識基礎，對電子元器件熟悉，能看懂電路圖，按圖維修優(yōu)先

2、了解開關電源原理，對于一般的問題能夠判斷、維修，

3、有維修藍奇、晨威、杭可等化成柜經驗優(yōu)先，

4、有在電池廠化成、分容、OCV等同崗位經驗優(yōu)先

5、工作經驗3年以上

(五)招聘職位：機修、電工

招聘人數：2人

工資：4500-6000元/月

職位描述

職位類別：電氣維修員 電路(布線)設計工程師 設備修理/保養(yǎng)

1、有杦可柜、晨威檢測柜維修經驗；

2、能進行檢測柜開關電源、電路板的維修；

3、工作經驗3年以上

五、杭州中豪卓越新能源發(fā)展有限公司

電話：0571-63167093

郵箱：290196346@qq.com

(一)招聘崗位：銷售員

招聘人數：2

薪資待遇:4000～5000

崗位職責：

1、負責充電樁行業(yè)的客戶開發(fā)與維護，并達成銷售目標；

2、負責在充電樁行業(yè)客戶中進行品牌推廣，提升公司品牌認知度；

3、負責新能源相關行業(yè)競品信息的收集與反饋。

任職要求：

1、35歲以內，有新能源行業(yè)動力汽車銷售相關工作經驗，最好有充電樁或電池修復儀銷售經驗

者最佳；

2、有2-3年的銷售經驗，具有良好的溝通能力，能獨立開展銷售工作；

4、務實、有責任心，能承受壓力；

上班時間：8:30-17:00(雙休、法定節(jié)假日、五險一金、提供住宿)

(二)招聘職位:新能源(充電樁)行業(yè)銷售經理

招聘人數：1

薪資待遇:8000以上

崗位職責：

1、負責新能源汽車充電樁產品在國網、車企、公交、政府、城投等領域的推廣及銷售工作；

2、制定充電產品的區(qū)域市場推廣戰(zhàn)略、產品銷售計劃，及時準確把握客戶的需求動向；

3、積極開拓新的客戶關系，關注市場動向和競爭對手情況，及時反饋相關信息；

4、收集分析客戶信息資料，建立客戶檔案，深度挖掘客戶需求信息，訂單信息管理、并進行客

戶需求拜訪等營銷活動；

5、對有購買意向客戶進行產品價格及商務洽談，促成銷售意向，最終達成銷售合同簽訂，并回

款，完成公司下達的市場銷售指標。

任職要求：

1、30-45歲，有充電樁或新能源行業(yè)銷售管理經驗。

2、熟悉充電樁技術發(fā)展，熱衷于新能源產品商業(yè)運營，掌握新能源相關政策

3、有較強的業(yè)務開拓能力，商務談判能力與獨立帶團隊能力

4、有良好政府等相關背景的人脈關系優(yōu)先考慮

5、愛崗敬業(yè)，誠信踏實，勤勉擔當，刻苦鉆研，務實發(fā)展。

工作時間：8點30-17:00(雙休)

薪資：面議，五險一金，免費工作餐，節(jié)假日福利，生日福利，旅游活動，員工體檢等；

六、廈門潮人新能源汽車服務有限公司

(一)招聘職位:軟件開發(fā)項目經理

聯(lián)系人：王女士

聯(lián)系電話：0592-6889988

聯(lián)系郵箱：hr@chaorenev.com

招聘人數：1

薪資待遇:面議

崗位職責：

1、熟悉蘋果與Android技術棧和生態(tài)鏈，包括應用分發(fā)平臺、 統(tǒng)計分析、錯誤收集、編譯配置

管理、自動化構建、測試、分發(fā)；

2、負責公司APP產品在各大軟件下載平臺、蘋果商店、安卓應用市場等各類渠道的發(fā)布、管理工

作；

3、負責各種發(fā)布渠道的數據監(jiān)控和反饋跟蹤，對數據進行分析，及時調整發(fā)布策略優(yōu)化排名提

高下載量；

4、負責與各大熱門APP、廣告平臺和應用市場等進行資源合作，整合各類線上、線下渠道和資源

進行APP推廣，實現(xiàn)下載量、激活量等目標；

5、負責產品上線推廣及活動的宣傳文案撰寫，進行事件營銷、口碑營銷等推廣方案的策劃和組

織執(zhí)行；

任職要求：

1、熟悉 PhoneGap / Cordova

2、熟悉 HTML5、Javascript、CSS3

3、熟悉各大軟件下載平臺、蘋果商店、安卓應用市場的APP推廣工作； 熟悉CMS后臺，熟悉HTML

代碼；

4、熟悉iOS和Android平臺及App產品，對App的開發(fā)和運營有自己的認識；

5、對互聯(lián)網事物，網絡營銷事件高度敏感，熟悉微博營銷操作手法與互聯(lián)網語言；

(2)招聘職位:運維專員

招聘人數：10

薪資待遇: 3000～4000

一、崗位職責描述：

1、負責公司分時租賃網點與運營車輛的管理工作(包括：車輛調度，車輛充電，車輛養(yǎng)護等)

；

2、收集運營數據，不斷優(yōu)化運營產品，提高服務質量；

3、根據運營情況，，提升會員活躍度、滿意度；

4、收集相關行業(yè)信息，定期對用戶調查并及時發(fā)現(xiàn)用戶需求，為會員運營持續(xù)調優(yōu)提供方向；

二、任職資格：

1.一年及以上相關工作經驗。

2、有較強的協(xié)調組織能力，能夠臨時處理運管過程中的緊急異常事件；

3、較強溝通能力、分析調查能力，對各類信息敏感。

4、善于學習，用于開拓市場，有服務意識，能夠承受一定的工作壓力，踏實敬業(yè)，耐心細致。

5、有會員管理、會員相關軟件、數據分析、會員粘性及活動策劃相關崗位經驗者優(yōu)先。

6、C2及以上駕駛證，熟練駕駛。

7、可接受優(yōu)秀應屆生

(三)招聘職位：PHP工程師

招聘人數：1人

薪資待遇：面議

崗位職責：

1、負責微信公眾平臺消息接口開發(fā)，負責系統(tǒng)的技術架構和概要設計；

2、核心模塊編碼及系統(tǒng)重構；

3、能夠獨立完成詳細設計及編碼、進行代碼審查；

4、負責服務器端和客戶端軟件的設計、開發(fā)和維護；

5、負責微信接口設計、開發(fā)和維護；

6、負責微信公眾平臺所需要的接口和數據管理，api數據接口開發(fā)工作；

7、負責微信公眾服務號的接口設計、開發(fā)、數據管理、日常維護和其它后臺維護管理工作；

8、能獨立完成針對微信公眾服務號的各類型項目開發(fā)設計。

崗位要求

1、大專以上學歷，理工類相關專業(yè)優(yōu)先。

2、具有一定微信平臺開發(fā)工作經驗，有企業(yè)微信公眾號功能模塊開發(fā)相關工作經驗優(yōu)先

3、有一定的PHP語言基礎；

4、了解HTML，JSP等Web開發(fā)技術；

5、了解面向對象思想和開發(fā)模式。

6、有較強的學習能力和解決問題能力。

7、富有團隊精神，責任感和溝通能力。

(四)招聘職位：會計

招聘人數：1人

薪資待遇：面議

崗位職責：

1、負責租賃運營部門專項收支、成本核算和費用控制(含標準成本維護、標準費率更新)。

2、正確、及時、完整地記帳、算帳、報帳、對賬，及時提供真實的會計核算資料。

3、按期核對、審核、結算，并編制相關會計報表，做到帳證、帳帳、帳表相符，數據真實可靠

。

4、協(xié)助編制實施企業(yè)資金預算及執(zhí)行情況分析、財務收支和資金籌措計劃。

5、熟悉相關財務法規(guī)和公司財務制度，負責公司款項支付、報銷單據審核。

6、能獨立完成整套賬務、稅務核算和申報處理。

7、協(xié)助公司各項資產的登記、資產核算、入賬、盤點等工作。

8、根據會計準則，集團會計核算規(guī)范要求，對所負責的公司進行日常的賬務核算；

9、每年根據公司整體規(guī)劃配合會計師事務所做好審計所需資料、各項年檢工作；

10、全面協(xié)助公司問題處理及稅務的協(xié)調工作，維系好與工商、銀行、稅務機關的關系，做到及

時發(fā)現(xiàn)、解決問題并向領導反饋。

崗位要求：

1、熟悉國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度、遵守職業(yè)道德；

2、基本條件：?？萍耙陨蠈W歷、財務或會計相關專業(yè)，持有會計證、駕駛證。

3、具有二年以上汽車行業(yè)財務崗位工作經驗，汽車租賃行業(yè)經驗者優(yōu)先。

4、良好的應用能力，熟練使用Excel、Word等辦公軟件，熟悉操作金蝶、用友等相關財務軟件；

5、工作積極主動，富有責任心，具有良好的團隊合作精神及敬業(yè)精神；

6、能夠及時處理公司領導臨時交辦的緊急事務；

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