是時(shí)方盛夏,風(fēng)物自瀟灑。經(jīng)歷了上半年疫情、缺芯、原材料漲價(jià)后的新能源汽車市場(chǎng),也迎來了如同盛夏驕陽般如火如荼的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
今年上半年,我國(guó)新能源汽車可謂“產(chǎn)銷兩旺”。在國(guó)內(nèi)市場(chǎng),產(chǎn)銷量雙雙突破260萬輛,同比均增長(zhǎng)1.2倍,市場(chǎng)占有率邁過20%大關(guān);在國(guó)際市場(chǎng),出口達(dá)到20.2萬輛,同比增長(zhǎng)1.3倍,占汽車出口總量的16.6%,呈現(xiàn)強(qiáng)勢(shì)增長(zhǎng)的趨勢(shì)。
新能源汽車市場(chǎng)的快速崛起,拉動(dòng)了中國(guó)汽車品牌銷量的增長(zhǎng),與此同時(shí),伴隨德系、日系品牌乘用車市場(chǎng)占有率的下滑,中國(guó)品牌乘用車市場(chǎng)占有率快速提升,并進(jìn)一步逼近50%的紅線。
保持智能電動(dòng)汽車快速發(fā)展的態(tài)勢(shì),離不開汽車人才的支撐,用華為任正非的話說,企業(yè)要發(fā)展,人才是根本,用人才是關(guān)鍵,要用機(jī)會(huì)牽引人才,人才牽引技術(shù),技術(shù)牽引產(chǎn)品,產(chǎn)品牽引更多更大的機(jī)會(huì)......
在新時(shí)代下,新汽車呼喚新汽車人才,以及新的人才管理模式。應(yīng)行業(yè)之需,中國(guó)人才研究會(huì)汽車人才專業(yè)委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“汽車人才研究會(huì)”)以“聚力新人才,篤行新征程”為主題,將于8月25~26日在武漢舉行2022年理事會(huì)年會(huì)暨中國(guó)汽車人才高峰論壇。
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議題為新汽車人量身定制
眾所周知,隨著汽車新四化的變革,大屏、智能助手、輔助駕駛等配置加入,汽車產(chǎn)品形態(tài)發(fā)生了巨大變化。汽車行業(yè)對(duì)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售人才的需求也都發(fā)生了改變,在每個(gè)環(huán)節(jié)如何搭建團(tuán)隊(duì)、如何進(jìn)行人才管理成為HR的新課題。
作為汽車行業(yè)人才大會(huì),從行業(yè)趨勢(shì)到人才發(fā)展,從專注技術(shù)的研發(fā)人才、生產(chǎn)一線的技能人才到面向用戶的銷售人才等,主辦方均設(shè)置了與時(shí)俱進(jìn)的行業(yè)熱點(diǎn)議題,您可以從會(huì)上了解不同企業(yè)面向不人才群體實(shí)施的最新人才管理實(shí)踐。
在行業(yè)層面,關(guān)于汽車行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)與市場(chǎng)展望,主辦方將邀請(qǐng)行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和專家講解《中國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)報(bào)告》和《中國(guó)汽車市場(chǎng)現(xiàn)狀解讀與未來分析》。
行業(yè)之下,人才議題是會(huì)議的重頭戲。汽車人才研究會(huì)理事長(zhǎng)朱明榮將分享《關(guān)于新汽車時(shí)代人才發(fā)展的幾點(diǎn)思考》,將從人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、引進(jìn)和引領(lǐng)四大方面,為新汽車人才的管理指明方向。
會(huì)議除了“高瞻遠(yuǎn)矚”,也“腳踏實(shí)地”。在汽車研發(fā)方面,主辦方將邀請(qǐng)身懷刀片電池、DM-i超級(jí)混沌等核心技術(shù)的2022年上半年全球新能源車銷冠比亞迪親臨會(huì)場(chǎng)講述《“技術(shù)為王”主旨下的人才管理實(shí)踐》;在生產(chǎn)制造和汽車新營(yíng)銷領(lǐng)域,會(huì)議將邀請(qǐng)不同領(lǐng)域的頭部企業(yè)為大家分享《智能制造時(shí)代下的新型技能人才管理》以及《互聯(lián)網(wǎng)思維下的新營(yíng)銷人才隊(duì)伍建設(shè)》。
在這里,您可以聆聽高端聲音,與汽車界、人才界的高管領(lǐng)導(dǎo)近距離接觸,還可以聆聽行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)分享人才實(shí)踐案例?;顒?dòng)主題緊貼行業(yè)的當(dāng)下與未來,可以滿足汽車HR不同的知識(shí)與需求……
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“青年對(duì)話” 煥新升級(jí)
進(jìn)行大學(xué)生人才儲(chǔ)備一直是汽車HR的重要工作之一,“提前將手伸進(jìn)學(xué)校”影響學(xué)生,建立雇主品牌,已成為企業(yè)引才的共識(shí)。
去年,主辦方以“我為什么選擇你”為主題,邀請(qǐng)年輕人才與企業(yè)高管面對(duì)面對(duì)話,暢談心中未來的雇主形象,暢想汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì),雙方碰撞思想,活動(dòng)反響熱烈,促進(jìn)了整車廠與汽車相關(guān)專業(yè)學(xué)生之間的了解。
今年,主辦方將焦點(diǎn)聚集在智能網(wǎng)聯(lián)學(xué)生群體,開展“2022新青年對(duì)話”,將再次選拔多名優(yōu)秀學(xué)生代表,與多位來自傳統(tǒng)車企/新勢(shì)力車企/高科技企業(yè)/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的技術(shù)大咖們零距離接觸,基于“智能網(wǎng)聯(lián)汽車的終極形態(tài)是什么樣的?”“與以前想去的互聯(lián)網(wǎng)大廠相比,汽車行業(yè)的優(yōu)勢(shì)是什么?”“我的專業(yè)到底能在汽車行業(yè)發(fā)揮怎樣的作用?”等問題,共話與展望新汽車行業(yè)前景與擇業(yè)機(jī)會(huì)。
通過大學(xué)生與汽車智能網(wǎng)聯(lián)大咖的雙向互動(dòng),信息技術(shù)相關(guān)的大學(xué)生可以了解汽車行業(yè)的新基因、新面貌,燃起他們加入汽車行業(yè)的興趣;企業(yè)HR可以知道目標(biāo)院校和專業(yè)學(xué)生的訴求和偏好,從而調(diào)整校企合作或校招策略。
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揭曉兩年一度的創(chuàng)新優(yōu)秀人物
兩年一屆的“汽車行業(yè)人力資源管理創(chuàng)新優(yōu)秀人物”將在年會(huì)期間揭曉,該活動(dòng)秉持影響力、創(chuàng)新力、推動(dòng)力的標(biāo)準(zhǔn),旨在表彰汽車行業(yè)內(nèi)杰出的人力資源工作者,推動(dòng)行業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)弘揚(yáng)人力資源工作者的創(chuàng)新精神,以及敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職馀c毅力。
與往屆不同,在人物評(píng)選期間,組織方結(jié)合候選人的特點(diǎn),采用直播訪談、視頻精簡(jiǎn)、文字報(bào)道等形式,多方位展現(xiàn)候選人的風(fēng)采。通過直播訪談形式,進(jìn)一步直觀了解候選人參賽的人才管理案例與實(shí)踐。
本次會(huì)議期間,17位候選人將會(huì)蒞臨現(xiàn)場(chǎng),他們分別來自不同整車廠、零部件企業(yè),以及專注汽車科技的新創(chuàng)公司等。您可與之交流分享績(jī)效管理、人員發(fā)展、人員招聘、人員效率、員工激勵(lì)和人才培養(yǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)....
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探秘嵐圖世界級(jí)4.0數(shù)字工廠
本活動(dòng)形式多樣、內(nèi)容豐富,包括特別報(bào)告、專題論壇、青年對(duì)話和車企參訪等環(huán)節(jié)。
年會(huì)車企參訪的新一站落在了造車新實(shí)力新秀——嵐圖汽車工廠。在東風(fēng)嵐圖智造基地,每一輛嵐圖FREE從上線到下線交付,將通過50個(gè)節(jié)點(diǎn)、12338項(xiàng)驗(yàn)證項(xiàng)目的檢驗(yàn)。如此嚴(yán)格的“誕生”過程,嵐圖FREE是如何“過三關(guān)斬六將”?
據(jù)悉,嵐圖擁有著世界級(jí)4.0數(shù)字工廠,集合了大數(shù)據(jù)、邊緣云、AI及物聯(lián)網(wǎng)等全球領(lǐng)先技術(shù),擁有高效智能的沖壓車間、全自動(dòng)焊裝車間、無塵化智能環(huán)保涂裝車間、全自動(dòng)樹脂車間以及數(shù)字化總裝車間。
本次會(huì)議結(jié)束之后,主辦方將帶領(lǐng)大家沉浸式“打卡”嵐圖智造基地,探秘一輛“中國(guó)智造”的汽車是如何誕生的?嵐圖工廠何以敢叫“世界級(jí)4.0數(shù)字工廠”?
汽車人才研究會(huì)年會(huì)也是成員單位一年一度相聚的全產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)?huì),來自政府機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、科研院校、整車集團(tuán)及企業(yè)、零部件企業(yè)、汽車后市場(chǎng)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)基地組織、媒體等其他機(jī)構(gòu)將相聚一堂。
在這里,您可以結(jié)交同行、展示自我,擴(kuò)大自己的朋友圈;在這里,您可以訴衷腸、話發(fā)展,與優(yōu)秀同仁互動(dòng)交流、分享經(jīng)驗(yàn)。
總之,本次年會(huì)將是新汽車時(shí)代不容錯(cuò)過的一次人才盛會(huì),讓我們一起相約在武漢。
附:2022年理事會(huì)年會(huì)暨中國(guó)汽車人才高峰論壇議程
會(huì)議議程
1)2022年8月25日,下午14:00—17:00
14:00-16:30 | 理事會(huì)年會(huì) |
主持人: 賈忠杰(汽車人才研究會(huì)原常務(wù)副理事長(zhǎng)) | |
14:00-14:05 | 主持人介紹來賓及議程安排 |
14:05-14:15 | 汽車人才研究會(huì)首任理事長(zhǎng)邵奇惠致辭 |
14:15-14:25 | 中國(guó)人才研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)何憲致辭 |
14:25-14:35 | 東風(fēng)汽車集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)致辭 |
14:35-15:05 | 汽車人才研究會(huì)理事長(zhǎng)朱明榮:《第四屆理事會(huì)工作報(bào)告》 |
15:05-15:10 | 全體審議《第四屆理事會(huì)工作報(bào)告》 |
15:10-15:20 | 2018-2021第四屆理事會(huì)研究成果展示 |
15:20-15:45 | 汽車行業(yè)人力資源管理創(chuàng)新優(yōu)秀人物揭曉 |
15:45-16:00 | 全球汽車人才網(wǎng)發(fā)布 |
16:00-16:05 | 宣讀、審議第五屆理事會(huì)成員增補(bǔ)、調(diào)整建議名單 |
16:05-16:25 | 汽車人才研究會(huì)第五屆理事長(zhǎng)講話 |
16:25-16:30 | 主持人總結(jié) |
16:30-17:30 | 合影、休息 |
17:30-19:30 | 工作晚餐 |
2)8月26日,09:00-17:30。
09:00-17:30 | 中國(guó)汽車人才高峰論壇(行業(yè)報(bào)告) |
主持人:李慶文(汽車評(píng)價(jià)研究院院長(zhǎng)) | |
09:00-09:05 | 主持人開場(chǎng) |
09:05-09:15 | 湖北省領(lǐng)導(dǎo)致辭 |
09:15-09:25 | 汽車人才研究會(huì)名譽(yù)理事長(zhǎng)付于武致辭 |
09:25-09:45 | 東風(fēng)汽車集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)主旨發(fā)言 |
09:45-10:15 | 中國(guó)汽車工業(yè)協(xié)會(huì):《中國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)報(bào)告》 |
10:15-10:30 | 合影、茶歇 |
10:30-11:00 | 國(guó)家信息中心:《中國(guó)汽車市場(chǎng)現(xiàn)狀解讀與未來分析》 |
11:00-11:30 | 汽車人才研究會(huì):《關(guān)于新汽車時(shí)代人才發(fā)展的幾點(diǎn)思考》 |
11:45-13:30 | 自助午餐、休息 |
主持人:趙福全(清華大學(xué)汽車產(chǎn)業(yè)與技術(shù)戰(zhàn)略研究院院長(zhǎng)) | |
13:30-13:35 | 主持人開場(chǎng) |
13:35-14:05 | 比亞迪:《“技術(shù)為王”主旨下的人才管理實(shí)踐》 |
14:05-14:35 | 小鵬汽車:《互聯(lián)網(wǎng)思維下的新營(yíng)銷人才隊(duì)伍建設(shè)》 |
14:35-15:05 | 特斯拉:《智能制造時(shí)代下的新型技能人才管理》 |
15:05-15:35 | 小馬智行:《智能網(wǎng)聯(lián)研發(fā)人才的培養(yǎng)與管理實(shí)踐》 |
15:35-15:50 | 茶歇 |
15:50-17:00 | 《青年對(duì)話》—信息技術(shù)學(xué)生 VS 企業(yè)技術(shù)大佬 |
3)8月27日,09:00-11:00,參觀嵐圖數(shù)字工廠
★實(shí)際議程以會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)為準(zhǔn)。
來源:第一電動(dòng)網(wǎng)
作者:王鳴幽
本文地址:http://www.medic-health.cn/news/zhanhui/181224
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